AKTUELLE BEITRÄGE
Der neue Tarifvertrag 2026 für den öffentlichen Dienst
Die Entgelte steigen insgesamt um 5,8 Prozent, aufgeteilt in 3 Erhöhungsschritte über eine Laufzeit von 27 Monaten bis zum 31. Januar 2028.
Am 1. April 2026 steigt das Einkommen um 2,8 Prozent, mindestens jedoch um 100 Euro.
Am 1. März 2027 erfolgt eine weitere Steigerung um 2 Prozent und am 1. Januar 2028 nochmals um 1 Prozent.
Neben den Lohnsteigerungen gibt es weiterhin Verbesserungen bei den Schichtzulagen.
Die Zulage für Schichtdienste steigt auf monatlich 100 Euro.
Die Wechselschichtzulage steigt auf 200 Euro im Monat.
Beschäftigte in Teilzeit die im Schicht- oder Wechselschichtdienst tätig sind, können Zuschläge für Überstunden die nicht direkt ausgeglichen werden, zukünftig ab der ersten Stunde und nicht erst ab Erreichen der vollen Wochenarbeitszeit ausbezahlt bekommen.
2023-12-13
Tarifergebnis wird in Nordrhein-Westfalen 1:1 auf den Beamtenbereich übertragen
Tarifverhandlungen für den öffentlichen Dienst -
ein leistungsfähiger öffentlicher Dienst ist das Rückgrat für Staat und Gesellschaft
Das am Samstag (09.12.2023) ausgehandelte Tarifergebnis wird 1:1 auf die Beamten in NRW übertragen - das teilte Ministerpräsident Hendrik Wüst am Dienstag, 12.12.2023 mit.
Dies bedeutet einen einmaligen Betrag von 1.800 Euro und von Januar bis Oktober 2024 Zahlungen von 120 Euro monatlich.
Zum 01.11.2024 werden die Grundgehälter um 200 Euro angehoben und ab 01.02.2025 erfolgt eine weitere Anhebung von 5,5 Prozent.
Weitere Informationen Land.NRW
MarceldS - 18:06:10 @ | 12 Kommentare